LOOPBAAN
BEGELEIDING VOOR JOUW MENSEN

De juiste persoon op de juiste plek.

Plan een afspraak!

Zitten je medewerkers nog op hun plek?

Loopbaanbegeleiding is geen luxe, maar een slimme investering.
Het draait niet alleen om talent herkennen, maar om het strategisch inzetten ervan. Door inzicht in drijfveren en groeimogelijkheden krijgen medewerkers zicht op werk dat wél past – én energie geeft.

Onze aanpak maakt talent zichtbaar, vergroot motivatie en zorgt voor duurzame matches tussen mens en organisatie.
Win-win. Altijd.

WAAROM LOOPBAAN
BEGELEIDING?

Medewerkers zonder richting haken af. Ze presteren minder, raken gefrustreerd of gaan op zoek naar iets anders.
Met loopbaanbegeleiding geef je ze weer perspectief en energie.

Herkenbaar? Je medewerkers:

Weten niet goed waar hun kracht ligt

Zijn toe aan een volgende stap, maar weten niet welke

Hebben geen helder carrièrepad voor ogen

Missen motivatie of voelen zich niet op hun plek

Hebben talent, maar benutten het nog niet

Wie investeert in loopbaanbegeleiding, investeert in motivatie, behoud én groei.
Gemotiveerde mensen presteren beter én dragen hun enthousiasme uit. Intern én extern.

Life coaching
PLAN DIRECT EEN GRATIS ORIËNTATIEGESPREK

WAT BRENGT LOOPBAAN
BEGELEIDING?

Loopbaanbegeleiding

Coaching is belangrijk wanneer je je mensen wilt stimuleren.

Vooral loopbaanbegeleiding biedt vele voordelen:

Meer betrokkenheid & open cultuur
Loopbaanontwikkeling stimuleert een cultuur van groei en vertrouwen.

Minder verloop
In een krappe arbeidsmarkt is behoud belangrijker dan ooit.

Betere wendbaarheid
Medewerkers die weten wat ze kunnen, zijn flexibeler inzetbaar.

Minder verzuim
Mensen die goed op hun plek zitten, blijven fitter en gemotiveerd.

Meer bevlogenheid
Een tevreden medewerker straalt – en dat werkt door in het hele team.

ONZE WERKWIJZE

Een sterke start vraagt om inzicht

Elke loopbaanbeweging begint met helderheid. Daarom starten we elk traject met een gratis oriëntatiegesprek. De werknemer kiest zelf de coach die het beste bij hem of haar past en vraagt een klikgesprek aan – want een goede match is de basis voor echte groei.

Een driegesprek tussen medewerker, werkgever en coach behoort tot de mogelijkheden – en wij raden dit altijd aan. Het zorgt voor duidelijkheid over verwachtingen, doelen en afstemming.

Onze aanpak? Persoonlijk, praktisch en doelgericht.
Met sessies op maat, gerichte oefeningen en zelfreflectie werken we aan zelfinzicht, vertrouwen en actie.

De Werkenergieanalyse® kan onderdeel zijn van het traject, om helder te krijgen waar de energie stroomt, waar het wringt en waar kansen liggen.

Zo bouwen we samen aan duurzame ontwikkeling – met focus, plezier en lef.

JOUW WERKNEMERS IN TOPVORM?
Neem direct contact op!

NIET ZOMAAR EEN COACH

We beschikken onder andere over de volgende certificeringen en registraties.

WerkEnergieAnalyse_totaal
NOLOC
DISC
logo-stir
TMA